2018年2月23日教师上班第一天，学院附小2017-2018学年度第二学期教职工暨总结表彰大会在五楼多功能厅隆重召开。
全校教职员工参加了会议，会议由工会主席陈艳主持。会上曹大伟副校长代表领导班子对上学期工作做了总结，从坚持人才强校战略，打造师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化干部教师队伍；坚持文化兴校战略，积极推进课程改革，彰显学校特色；坚持立德树人根本任务，大力培养适应未来社会发展需要的人才；坚持师生为重，服务为先，倾力打造全方位育人阵地，为师生提供安全舒适的学习工作环境几方面全面的总结了学校工作，充分肯定了学校在各级领导的关怀指导下，在探索构建核心素养下的新的课程体系，队伍建设、文化定位、人才培养、特色发展、实践体验、文化传承等诸多方面取得的成绩和进步。
董艳静副校长代表领导班子宣读了新学期工作计划，计划确定了全年的工作指导思想、明确了学校的发展目标，2018年学院附小将从外部建设、整合创建向发展内涵、提高效益方面转型，将高举课程改革大旗，走实内涵发展之路，让学校的办学水平、办学质量再上新台阶！
会上李桂茹书记宣读了表彰决定，总结表彰了2017年度考核优秀、优秀班主任、优秀共产党员、优秀年组、优秀职工小家等30名教师和25个集体。校领导希望受表彰的集体和个人戒骄戒躁、不忘初心，继续前行！
工会主席陈艳还就学院附小劳动纪律暨考勤办法做了详细的解读，《办法》对老师即有人文关怀又有严格要求，同时画出了行为禁区，给教职工以鼓舞和干劲！
最后，领导希望全体教职工也要客观冷静的审视自身的缺点和不足，面对未来的发展，扬长避短，勤奋耕耘，团结一心，继续秉承“质量立校、人才强校、服务兴校、机制活校、文化铸校”的发展方略，为创办人民满意的教育扬帆再起航！
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